Noticias de Negocios - Noticias sectoriales

El Ministerio de Justicia dice que está dispuesto a cumplir los acuerdos económicos publicados en el BOE

MERIDA, 20 (EUROPA PRESS)

El Ministerio de Justicia indicó hoy que está dispuesto a cumplir los acuerdos alcanzados con los sindicatos para mejoras en la Administración de Justicia publicados en el BOE, lo que supondrá más de un 12 por ciento de subida salarial entre 2004 y 2005.

De este modo respondió el Ministerio, en un comunicado remitido a Europa Press, a las críticas vertidas hoy por los sindicatos CCOO CSI-CSIF y UGT en Cáceres con motivo de la visita a esta ciudad del ministro de Justicia.

Según Justicia, los sindicatos piden una subida total de un 21 por ciento, lo que es "inasumible" por la Administración, además de "desproporcionadamente privilegiada" en comparación con el resto de la función pública y el empleo en España.

El Ministerio aclaró que la Dirección General de Relaciones con la Administración de Justicia convocó el pasado 14 de diciembre la mesa sectorial de negociación, en la que se abordó el reglamento de ingreso, la provisión de puestos de trabajo y la promoción profesional del personal.

En dicha reunión los sindicatos plantearon trece reclamaciones que, según mantienen, fueron pactadas con el anterior Gobierno, pero que, en la mayor parte de los casos, eran "simples declaraciones de intenciones, actas sin firmar y, consiguientemente, sin validez legal", señaló el Ministerio, que añadió que a pesar de todo, la Dirección General de Relaciones con la Administración de Justicia "aceptó e incluso mejoró" nueve de los trece puntos presentados, en los que no sólo se contemplaban aspectos retributivos sino de mejora general del funcionamiento de la Justicia.

En este sentido, indicó que el día 15 de diciembre las reivindicaciones pasaron a centrarse esencialmente en aspectos económicos que los sindicatos consideran "irrenunciables" y a los que, de nuevo, afirman se comprometió el PP, según Justicia, que aclaró que los compromisos que habría asumido el Ejecutivo anterior se corresponden, "en unos casos, con acuerdos publicados en el BOE; en otros, con actas que recogían meras declaraciones de intenciones; en otros, con actas que contradecían lo posteriormente publicado en el BOE; y en otros, incluso, con actas no firmadas".

El Ministerio señaló que la suma de las peticiones sindicales supondría una subida salarial de un 21,4 por ciento, "algo inasumible para cualquier Administración responsable". Indicó que los distintos incrementos que se reclaman son: 0,6 por ciento de aumento de la masa salarial por prolongación de jornada; 4,7 por ciento de aumento de la masa salarial de retribuciones transitorias; 6,6 por ciento de aumento de la masa salarial por inclusión de un acuerdo anterior que suponía una retribución de 428 euros anuales y 183 trimestrales.

Estas cantidades (dijo Justicia) se concibieron como una especie de "compensación" para que los trabajadores ejecutaran determinados programas generales, como el de la informatización de la Justicia o el despliegue de la Carta de Derechos de los Ciudadanos.

DISPOSICION DE ACUERDOS

El Ministerio de Justicia aseguró que mostró en todo momento su disposición a cumplir "escrupulosamente" los acuerdos, concluidos y publicados en el BOE.

En lo relativo a los demás aspectos de la reivindicación salarial se manifestó una actitud "positiva" en cuanto a su posible realización, a pesar de que habían sido adquiridos por el anterior Gobierno y no venían formulados en ningún tipo de acuerdo legal.

"Sólo se exigió que hubiera una contraprestación real en el ejercicio del trabajo, con mejoras del servicio público que beneficiarían al ciudadano que acude a la Justicia, lo cual exigía la vinculación de dichas mejoras retributivas con la negociación sobre la RPT", señaló Justicia, que añadió que "se pedía a los sindicatos introducir aspectos como el control horario y una mejor racionalización del trabajo".

Frente a ello, dijo que la respuesta sindical fue la ruptura de las negociaciones, al exigir el cumplimiento íntegro de sus reivindicaciones sin contraprestación alguna.

CUMPLIMIENTO DE ACUERDOS

Por todo ello, el Ministerio reiteró que se ha comprometido a cumplir los acuerdos publicados en el BOE, lo que supone más de un 12 por ciento de subida salarial entre 2004 y 2005. Así ya se ha incrementado el 6% de la masa salarial, mediante el RD de 12 de agosto de 2004, según indicó, y añadió que además se ha continuado abonando a cada trabajador los 183 euros trimestrales pactados.

En este sentido, señaló que el Ministerio no se ha negado "jamás" a pagar la otra partida de 428 euros anuales a partir del 15 de abril del presente año, y aclaró que estas dos cantidades suponen otro aumento del 6,6 por ciento de la masa salarial.

Asimismo, indicó que pese a las discrepancias, el Gobierno ha mostrado su disposición a seguir negociando con los sindicatos sus reivindicaciones, tanto económicas como de otro tipo.

Por parte del Ministerio se ofreció "una negociación generosa" del nuevo sistema de retribuciones previsto en la LOPJ, ya que la implantación de la nueva Oficina Judicial sólo será posible "con funcionarios motivados y bien retribuidos, pero que también se impongan a sí mismos el máximo nivel de exigencia a la hora de dar servicio al ciudadano".

En cualquier caso, Justicia indicó que el Gobierno ha hecho ya "un esfuerzo considerable" en el ejercicio del 2004, en tanto que los funcionarios de la Administración de Justicia, además del aumento general, han tenido un incremento "muy importante" el año pasado, cuyo coste ha superado el 6 por ciento de la masa salarial.

Estas partidas las ha abonado el Gobierno socialista, dado que el Ejecutivo anterior no lo había presupuestado, según indicó Justicia en el comunicado, y añadió que además el Ministerio ha comprometido ya en el presupuesto del 2005 un aumento del 6,6% a partir del 15 de abril.

Finalmente, aclaró que la negociación que este Ministerio está dispuesto a reanudar para abordar otros porcentajes retributivos sólo tiene una premisa: "vincular el aumento retributivo a la mejora del servicio público, que se pretende plasmar en la nueva Oficina Judicial, cuyo primer paso debe ser la elaboración de una Relación de Puestos de Trabajo racional".

En conclusión, el Ministerio dijo que va a hacer "un gran esfuerzo presupuestario para alcanzar un aumento retributivo satisfactorio para los funcionarios", el cual debe ir unido a las necesarias contrapartidas que garanticen uno de los objetivos principales de este Gobierno: "mejorar el servicio público de la Justicia para los ciudadanos que demandan la tutela judicial de sus derechos e intereses".


© Lexur