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Cataluña.- Colegio de Enfermería calcula que en quince años faltarán 6.000 enfermeras en la provincia de Barcelona
BARCELONA, 11 (EUROPA PRESS)
El Colegio Oficial de Enfermería de Barcelona estima que en quince años faltarán 6.000 enfermeras en la provincia de Barcelona, según informó hoy la presidenta de esta entidad, Mariona Creus, durante la presentación de un estudio sobre el perfil sociológico de este colectivo sanitario.
Este colegio considera que faltarán profesionales de enfermería por "el aumento de la presión asistencial en el sistema sanitario y la tendencia a la baja de los estudios de enfermería y la colegiación".
Según esta entidad profesional, "hay que incrementar con urgencia la ratio de enfermeras y mejorar las condiciones laborales para hacerlas más estables y adecuadas".
Catalunya ocupa la séptima posición en el ránking de países europeos respecto al número de enfermeras por habitante, con 5,4 enfermeras por 1.000 habitantes. La ratio de España es de 5,6 enfermeras por 1.000 habitantes.
Este colegio profesional cree que respecto a los recursos, Catalunya debería tener un mínimo de 8,25 enfermeras por 1.000 habitantes para "llegar a la media de los estándares europeos".
El Colegio de Enfermería de Barcelona hizo públicas estas estimaciones durante la presentación de un estudio que el propio organismo profesional encargó a un equipo de investigación de profesiones y organizaciones de la Universitat de Barcelona (UB).
LAS ENFERMERAS SE CONSIDERAN DESAPROVECHADAS.
El informe, que lleva por título 'Enfermeras hoy, cómo somos y cómo nos gustaría ser', señala que el 70% de enfermeras quiere implicarse y comprometerse más con su profesión y que el 85% se siente más capacitada para asumir más responsabilidades.
El 96% de enfermeras cree que su tarea debe incluir la orientación a las personas y la educación en materia sanitaria. Sin embargo, el 81% considera que no tiene capacidad de influencia en su organización y la mitad se considera poco valorada por sus propias instituciones.
La profesión de enfermería continúa siendo predominantemente femenino, ya que las mujeres representan el 87% de la profesión, lo que "se ha acentuado en los últimos años", según señala el informe, dirigido por el catedrático en sociología de la UB Josep A. Rodríguez.
RETRIBUCIONES INSUFICIENTES.
Más de la mitad de las profesionales tiene ingresos mensuales que oscilan entre los 1.200 y 1.800 euros y un 18% del colectivo tiene como mínimo otra actividad asistencial, aparte de su empleo mayoritariamente en hospitales.
Según el trabajo sociológico, muchas enfermeras abandonan temporalmente si profesión, especialmente durante la etapa de la maternidad, aunque durante periodos cortos.
A pesar de considerarse poco valoradas por su organización y de quejarse por sus retribuciones y la falta de incentivos profesionales, un 80% de las enfermeras asegura que volvería a entrar en la profesión.
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