Economía/Laboral.- El salario medio bruto por trabajador se situó en 19.802,45 euros en 2002
Los trabajadores con un contrato de duración determinada tuvieron un salario medio anual inferior en un 40% al de los contratados fijos
MADRID, 16 (EUROPA PRESS)
El salario medio bruto por trabajador se situó en 19.802,45 euros en 2002, según los resultados definitivos de la Encuesta de Estructura Salarial publicada hoy por el Instituto Nacional de Estadística (INE).
El salario medio de los hombres alcanzó los 22.169,16 euros brutos al año, mientras que el de las mujeres se situó en 15.767,56 euros, lo que pone de manifiesto que el salario promedio anual de las mujeres fue el 71,1% del salario medio de los hombres, aunque el INE señala que esta diferencia debe matizarse en función del tipo de contrato, la jornada, la ocupación o la antigüedad.
De hecho, la encuesta refleja que en casi todas las comunidades autónomas, el salario medio de las mujeres fue entre un 25% y un 35% inferior al salario medio de los hombres.
Por su parte, la actividad económica con mayor salario medio anual en 2002 fue la intermediación financiera, con 37.321,12 euros por trabajador al año de media, lo que supuso una ganancia superior en un 88,5% a la media nacional. Le siguió la actividad de producción y distribución de energía eléctrica, gas y agua, con 34.414,02 euros, un 73,8% más que el salario medio.
La actividad de hostelería tuvo, por el contrario, el salario medio anual más bajo, con 13.174,63 euros, cifra inferior en un 33,5% a la media nacional.
Así, la industria, los servicios de transporte, la intermediación financiera, la sanidad y la producción y distribución de energía obtuvieron salarios por encima de la media en 2002, mientras que la construcción, el comercio, la hostelería, los servicios empresariales, la educación y los servicios postales tuvieron unas ganancias inferiores al salario medio.
En cuanto a las diferencias salariales por sexo y actividad económica, se mantiene, aunque con ligeras modificaciones, el ranking de actividades en cada sexo. De esta manera, la intermediación financiera fue la actividad con salarios más altos, tanto para mujeres como para hombres, y la hostelería la que tuvo los salarios más bajos.
Además, las mujeres tuvieron en 2002 un salario inferior al de los hombres en todas las actividades, lo que se explica, en parte, por las diferencias en las ocupaciones, tipo de jornada y de contrato entre ambos sexos.
SALARIOS POR OCUPACION.
En cuanto a las salarios por ocupación, la ganancia registrada por los trabajadores del grupo directivo de empresas de más 10 empleados fue un 176% superior al salario medio frente al resto de ocupaciones.
A continuación y por encima de la media, se situaron los salarios de los técnicos de apoyo y de los trabajadores cualificados de las industrias extractivas, metálicas y de construcción de maquinaria. Las demás ocupaciones tuvieron unos salarios medios inferiores al promedio nacional, siendo las menos remuneradas las que correspondieron a los trabajadores no cualificados en la agricultura, pesca, construcción, industria, transporte y servicios.
Si se distingue por ocupación y sexo, el patrón anterior se repite, ya que las ocupaciones con remuneraciones más altas fueron las mismas tanto para hombres como para mujeres y en el mismo orden. No obstante, mientras el menor salario anual fue para los trabajadores no cualificados en la agricultura, pesca, construcción, industria y transporte en los varones, las mujeres con remuneraciones inferiores fueron aquellas con una ocupación no cualificada en los servicios.
En el grupo de trabajadores cualificados de las industrias extractivas, metálicas y de construcción de maquinaria fue donde menor diferencia se produjo en los salarios de ambos sexos, mientras que los mayores contrastes se registraron en el grupo de trabajadores no cualificados del sector servicios, ya que en esta ocupación la diferencia salarial fue de más de 35 puntos entre hombres y mujeres.
Respecto a los salarios por tipo de jornada, el nivel de salario medio anual en la jornada a tiempo parcial fue inferior en más del 50% al salario medio total, tanto en hombres como en mujeres. En concreto, los trabajadores con contrato de duración determinada tuvieron un salario medio anual inferior en un 40% al de los contratos indefinidos.
Por sexos, los hombres tuvieron un salario superior o inferior al 25% del salario medio anual según fuera su contrato de duración indefinida o determinada, mientras que en las mujeres, el salario fue inferior al salario medio, independientemente del tipo de contrato, siendo la diferencia de un 12% para los contratos indefinidos y de un 44% para los de duración determinada.
El INE también analizó los salarios de los extranjeros, que suponen sólo un 2,9% de la muestra. Según sus resultados, los trabajadores de América del Norte y de la Unión Europea tuvieron en 2002 un salario superior a la media, mientras que los trabajadores de otras nacionalidades tuvieron unos salarios entre un 25% y un 35% inferiores a la media.
Por último, los salarios más elevados correspondieron a Madrid (23.183,37 euros anuales por trabajador), País Vasco (22.840,34 euros), Comunidad Foral de Navarra (20.960,69 euros) y Cataluña (20.728,60 euros). Estas cuatro comunidades presentaron una ganancia media anual superior a la media nacional.
El resto de comunidades autónomas tuvieron un salario medio inferior a la media nacional. Extremadura (16.401,13 euros), la Región de Murcia (16.528,17 euros) y Castilla-La Mancha (16.688,32 euros) presentaron los salarios más bajos.
